9.4. Прием на работу по договору подряда

Должна быть включена настройка

Настройки → Функциональность → Сотрудники → Договоры подряда

Путь в простом интерфейсе

Сотрудники → Договоры ГПХ

Путь в полном интерфейсе

Зарплата и кадры → Договоры подряда

После включения настройки будет доступна возможность вести учет договоров подряда с физическими лицами (договоров ГПХ).

1. Откройте раздел Сотрудники.

2. Перейдите по гиперссылке Договоры ГПХ.

3. Нажмите кнопку Создать.

4. Заполните форму документа Договор подряда:

○ Организация. Укажите организацию, от имени которой заключается договор с физическим лицом.

○ Подразделение. Укажите подразделение, на которое будут списываться затраты по этому договору для отражения в учете.

Подразделение может потребоваться и в том случае, если необходимо отнести НДФЛ с выплат по этому договору на регистрацию в налоговом органе, отличную от регистрации самой организации.

○ Сотрудник. Укажите лицо, с которым заключается договор. Добавьте данное лицо в справочник Сотрудники. Подробнее читайте в разделе «Хранение информации о сотрудниках».

○ Действует с. Укажите период действия договора.

○ Отразить трудовую деятельность. Установите флажок и заполните поле Код по ОКЗ. Сведения из данных полей отражаются форме ЕФС-1. Подробнее читайте в разделе «Сведения о трудовой (иной) деятельности (подраздел 1.1 формы ЕФС-1)».

○ Выплата. Выберите вид выплаты: ежемесячно или по окончании договора. Для ежемесячной выплаты заполните сумму выплаты за месяц.

○ Сумма договора.

○ Начисляются взносы от несчастных случаев. Установите флажок, если в условиях договора подряда предусмотрены взносы на страхование от несчастных случаев.

Рис. 520

5. Проведите документ.

По кнопке Печать можно сформировать и распечатать:

■ Договор подряда.

■ Акт приемки-сдачи.